面对企业重组，改制等新情况公司党支部在钢兴集团党委的带领下，以生产经营为中心，以发展为主线以改革为动力，以创新为手段，自觉地把党支部工作放到中心工作去思考，找准党建工作的定位，以思想组织作风上加强党组织建设，较好的发挥了党支部核心作用，党员的先锋模范作用。

工程修建公司拥有冶炼工程总承包二级房屋建筑工程总承包三级和土石方工程三级资质的施工企业，在钢兴集团公司党政的正确带领下，坚持贯彻以“提供质优工程、追求甲方满意”为宗旨，不断加强党的建设和思想政治工作，自我发展、自我加压、自我积累、不断壮大。特别是近两年，面对竞争日益激烈的包钢市场，公司以发展为主题，坚持以“三个代表”重要思想为指导，坚持改革与管理并重，千方百计开拓市场，不断拓宽自己的生存空间；使公司保持了正常的生产经营和职工队伍的稳定。

一、基本情况

工程修建公司改完制后，成立分公司46家，下设3个部室，即综合部、财务部、工程部，职工115名，拥有各种车辆、设备、施工机具等，公司党支部有基层党小组2个，党员20名，其中少数民族党员2名，干部党员10名，入党积极分子3名。

1、建立健全党组织机构情况

公司党支部建立健全党组织机构，充分发挥职能作用。根据我公司生产经营和管理的需要，本着精干、机构简洁的特点，把党群工作放在综合部管理。

2、建立健全党建工作制度情况

公司党支部建立健全党组织制度，首要工作是建章立制，先后建立了党员管理制度、“三会一课”制度、党员教育制度、党员政治学习制度、党员责任区管理制度、“三重一大”议事制度等一系列组织制度。严格党内生活制度，加强组织的思想性和针对性，提高组织生活质量。

3、建立健全党组织信息库等党建基础工作和创新工作情况。

公司综合部建立健全党组织信息基础工作，建立了详细的工作台帐和党员个人情况卡，为年底党内统计工作奠定了扎实的基础。

二、加强和改进企业带领班子建设

公司坚持开展“四好班子”创建活动，严格遵循政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的带领班子，着力培养两级带领班子和带领干部的政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识，进一步增强贯彻钢兴（集团）公司党委决策的自觉性和主动性。在事关企业改革发展稳定的重大问题上，始终与钢兴党委保持一致，不断提高带领班子的战略决策，经营管理、统揽工作全局的能力和水平。打造“干事创业”的坚强集体。

三、贯彻落实公司干部大会内容

3月10日上午，公司在职工之家召开干部大会，总结2014年工作，分析当前面临的形势、部署，2015年重点工作思路和重点工作任务，公司董事长公司党委书记做了重要讲话。

会后，公司经理主持召开中心组学习会议，学习贯彻会议精神，深刻领会高经理，王书记重要讲话精神实质。目前计划到2020年集团公司形成冶金材料钢材深加工，特色优势，冶金工程、房地产开发、商贸流通，农业与观光。高新技术开发与应用，物联网与金融等十大产业板块，实现销售收入70亿元的目标。

党支部各党小组利用各种会议及学习时间向党员干部和职工宣讲干部大会精神，分析了企业面临的困难及完成任务的有利因素，使党员干部及全体职工明确了任务，统一了思想坚定了完成任务的决心。

四、公司开展形势任务教育情况

公司党支部紧紧围绕企业发展主题，结合公司实际，广泛开展形势任务教育，使大家既看到有利条件，又看到存在的问题，为完成生产经营和各项工作任务打下了坚实的思想基础，使大家坚定了信心，提高了战胜困难的勇气和市场经济条件下的心理承受能力，稳定了职工队伍，保证了各项工作的顺利进行，凡遇承担到包钢主体厂矿大、中修工程，我们首先做到思想发动工作在先，鼓舞士气，很大地促进了工程按计划向前推进。

公司主管报纸分发工作的综合部能按照每期报纸发来的数量将《钢兴集团》报、《包钢日报》及时下发到所属直管单位。

五、2015年纪检监察重点工作安排布置情况

公司制定了纪检监察重点工作安排，以落实党风廉政建设责任制为重点，通过分解落实责任，加强责任考核，实现反腐工作任务；进一步提高各级带领班子和带领干部自觉履行“一岗双责”意识，即带领干部既要抓好分管的业务工作，又要以同等的注意力抓好分管范围内的党风廉政建设，把反腐倡廉工作与业务工作同研究、同考核、同问责、使党风建设和反腐倡廉工作始终保持应有的力度。

六、近期通报的4起安全违纪违规事件传达情况

公司党支部组织召开了党小组例会，并在会上进行了传达。

面对新公司的新情况，党建工作的新思路，新机制需要探索和创新，思想政治工作创文明活动，精神文明建设等方面需进一步加强深化。在钢兴集团党委的带领下，通过党组织和广大党员不懈地努力，在以后工作中，修建公司党建工作提高到一个新的水平。

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